logo fqa gpt

banner fqa app
Tải APP FQA Hỏi & đáp bài tập
Tải ngay

Thực hành viết bài Viết bài luận thuyết phục người khác từ bỏ một thói quen hay một quan niệm

Admin FQA

30/12/2022, 13:15

THỰC HÀNH VIẾT TRONG BÀI LUẬN THUYẾT PHỤC NGƯỜI KHÁC TỪ BỎ MỘT THÓI QUEN HAY MỘT QUAN NIỆM

1. Tìm ý 

- Để tìm ý, có thể đặt ra các câu hỏi:

+ Thói quen hay quan niệm cần từ bỏ ấy có phổ biến không?

+ Những biểu hiện cụ thể nào của thói quen hay quan niệm cần từ bỏ ấy phải được nhắc đến?

+ Vì sao cần phải từ bỏ thói quen hay quan niệm ấy? (Nó ảnh hưởng không tốt đến ban và môi trường hoặc cộng đồng như thế nào?)

+ Việc từ bỏ thói quen hay quan niệm ấy nên được thực hiện ra sao?

+ Tôi và những người khác có thể hỗ trợ gì cho bạn?

2. Lập dàn ý

- Mở bài: Nêu thói quen hay quan niệm mà người viết chuẩn bị thuyết phục người khác từ bỏ (có thể gợi ra bối cảnh của việc thuyết phục và xác định vị thế phát ngôn của người viết)

- Thân bài

+ Trình bày biểu hiện của thói quen hay quan niệm cần từ bỏ

+ Phân tích lí do nên từ bỏ thói quen hay quan niệm đó

+ Đề xuất cách từ bỏ và các bước từ bỏ thói quen hay quan niệm không phù hợp 

+ Dự đoán sự đồng tình, ủng hộ của những người xung quanh khi được người thuyết phục từ bỏ thói quen hay quan niệm không phù hợp

- Kết bài: Nêu ý nghĩa của việc từ bỏ thói quen hay quan niệm đã được đề cập

3. Viết

- Dựa vào dàn ý đã lập để thực hiện bài viết

- Cần chọn giọng điệu ân cần, cảm thông khi thể hiện lý lẽ thuyết phục. Dù khi viết, không nhất thiết phải nêu tên người được thuyết phục, nhưng cần hình dung về đối tượng đang nghe mình nói một cách hết sức cụ thể. Điều này sẽ giúp bài viết tránh được những lời hô hào chung chung.

- Cần nêu những bằng chứng tích cực để bài viết thể hiện rõ tính chất động viên

Fqa.vn

Đăng nhập hoặc Tạo tài khoản miễn phí!

Điện thoại: 1900636019 Email: info@fqa.vn

LIÊN KẾT

FQA.vn Nền tảng kết nối cộng đồng hỗ trợ giải bài tập học sinh trong khối K12. Sản phẩm được phát triển bởi CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ GIA ĐÌNH (FTECH CO., LTD)

Copyright © 2024 fqa.vn All Rights Reserved