nêu đặc trưng và yêu cầu của nhóm nghề nhân viên trợ lí văn phòng Giúp mình với!

thumb up 0
thumb down
Trả lời câu hỏi của Anh PS Việt
  • Câu trả lời phải chính xác, đầy đủ dựa trên kiến thức xác thực:
    • ✔ Đối với câu hỏi trắc nghiệm: Đưa đáp án lựa chọn + giải thích lý do chọn đáp án.
    • ✔ Đối với câu hỏi tự luận: Đưa lời giải và đáp án cho câu hỏi.
    • ✔ Đối với câu hỏi trả lời ngắn: Đưa ra đáp án + giải thích lý do.
    • ✔ Chấp nhận sử dụng ảnh do thành viên viết tay, ảnh cần rõ nét, không bị mờ, vỡ ảnh.
  • Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, dễ hiểu.
  • Tránh đưa ra các ý kiến cá nhân mang tính chất chủ quan.
  • Nếu sử dụng thông tin từ nguồn khác, phải trích dẫn nguồn đầy đủ và chính xác.
  • Tuyệt đối không được sao chép các thông tin từ các trang khác, từ AI hoặc chatGPT.
CÂU TRẢ LỜI
avatar
Timi

13/05/2024

Trợ lý học tập AI - Câu trả lời này chỉ mang tính tham khảo
Nhóm nghề nhân viên trợ lý văn phòng có những đặc trưng và yêu cầu cụ thể như sau: 1. Kỹ năng giao tiếp: Nhân viên trợ lý cần có kỹ năng giao tiếp tốt, đàm phán cao và khả năng nắm bắt được tâm lý đối phương. Điều này giúp họ thu hút sự quan tâm, tạo ấn tượng tích cực với đối tác, khách hàng và cũng giúp họ truyền đạt thông tin công việc một cách rõ ràng. 2. Kiến thức về pháp luật lao động: Hiểu biết về các quy định liên quan đến lao động và các vấn đề liên quan đến ngành luật là điểm mạnh của nhân viên trợ lý văn phòng. 3. Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian: Nhân viên trợ lý cần có khả năng tổ chức công việc hiệu quả, quản lý thời gian để hoàn thành các nhiệm vụ theo kế hoạch. 4. Sự linh hoạt và sẵn sàng hỗ trợ: Nhân viên trợ lý cần linh hoạt trong công việc, sẵn sàng hỗ trợ các bộ phận khác trong văn phòng khi cần thiết. 5. Kiến thức về công nghệ thông tin: Có kiến thức sử dụng máy tính, các phần mềm văn phòng và thiết bị công nghệ thông tin là điểm cần thiết cho nhóm nghề này. Những yêu cầu này giúp nhóm nghề nhân viên trợ lý văn phòng hoàn thành các nhiệm vụ hành chính một cách hiệu quả và mang lại sự ổn định cho môi trường làm việc.
Hãy giúp mọi người biết câu trả lời này thế nào?
5.0/5 (1 đánh giá)
thumb up 0
thumb down
0 bình luận
Bình luận
avatar
level icon
bẹp cherry

13/05/2024

Anh PS ViệtĐặc trưng của nhóm nghề Nhân viên trợ lý văn phòng

Nhân viên trợ lý văn phòng là vị trí hỗ trợ các hoạt động văn phòng cho cá nhân, tổ chức, đảm bảo công việc vận hành trơn tru, hiệu quả. Họ đóng vai trò quan trọng trong việc kết nối các bộ phận, hỗ trợ lãnh đạo và nhân viên trong công ty.


Đặc trưng chính của nhóm nghề này:


Công việc đa dạng, linh hoạt: Trợ lý văn phòng thường đảm nhiệm nhiều nhiệm vụ khác nhau, từ cơ bản như tiếp đón khách hàng, trả lời điện thoại, soạn thảo văn bản, sắp xếp lịch trình, đến phức tạp hơn như hỗ trợ tổ chức sự kiện, quản lý hồ sơ, tài liệu, đặt mua văn phòng phẩm,...

Môi trường làm việc năng động: Trợ lý văn phòng thường xuyên tiếp xúc với nhiều người, làm việc trong môi trường có nhịp độ nhanh, đòi hỏi khả năng thích nghi cao.

Yêu cầu kỹ năng đa dạng: Để thành công trong vai trò này, cần trang bị nhiều kỹ năng mềm và cứng, bao gồm kỹ năng giao tiếp, ứng xử, tin học văn phòng, quản lý thời gian, làm việc nhóm,...

Yêu cầu đối với nhóm nghề Nhân viên trợ lý văn phòng

Về kỹ năng:


Kỹ năng giao tiếp: Giao tiếp hiệu quả là yếu tố then chốt giúp trợ lý văn phòng hoàn thành tốt công việc. Họ cần có khả năng lắng nghe, thấu hiểu, truyền đạt thông tin rõ ràng, chính xác, đồng thời xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với đồng nghiệp, khách hàng và đối tác.

Kỹ năng ứng xử: Trợ lý văn phòng cần ứng xử lịch sự, chuyên nghiệp, tôn trọng mọi người trong mọi tình huống. Họ cần giữ thái độ tích cực, hỗ trợ đồng nghiệp và tạo ấn tượng tốt đẹp với khách hàng.

Kỹ năng tin học văn phòng: Thành thạo các phần mềm văn phòng như Word, Excel, PowerPoint, Email,... là yêu cầu bắt buộc đối với trợ lý văn phòng. Họ cần sử dụng các phần mềm này để soạn thảo văn bản, lập bảng biểu, báo cáo, quản lý dữ liệu,...

Kỹ năng quản lý thời gian: Trợ lý văn phòng thường xuyên phải xử lý nhiều công việc cùng lúc, do đó, họ cần có khả năng quản lý thời gian hiệu quả để đảm bảo hoàn thành công việc đúng hạn và đạt chất lượng cao.

Kỹ năng làm việc nhóm: Trợ lý văn phòng thường xuyên phối hợp với các bộ phận khác trong công ty để hoàn thành nhiệm vụ. Do đó, họ cần có khả năng làm việc nhóm tốt, hợp tác hiệu quả và sẵn sàng chia sẻ công việc.

Về phẩm chất:


Cẩn thận, tỉ mỉ: Trợ lý văn phòng cần cẩn thận, tỉ mỉ trong mọi công việc để tránh sai sót. Họ cần kiểm tra kỹ lưỡng các văn bản, tài liệu trước khi gửi đi và đảm bảo mọi công việc được thực hiện chính xác.

Chịu khó, trách nhiệm: Trợ lý văn phòng cần có tinh thần trách nhiệm cao, sẵn sàng hoàn thành tốt mọi công việc được giao. Họ cần chủ động, tích cực trong công việc và luôn nỗ lực để hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Trung thực: Trợ lý văn phòng cần trung thực trong mọi việc, giữ gìn bí mật công ty và bảo vệ thông tin của khách hàng.

Khả năng thích nghi: Trợ lý văn phòng cần có khả năng thích nghi với môi trường làm việc mới, sẵn sàng học hỏi những điều mới và thay đổi cách thức làm việc khi cần thiết.

Ngoài ra, trợ lý văn phòng cũng cần có:


Ngoại hình ưa nhìn, ăn mặc lịch sự.

Sức khỏe tốt, tinh thần minh mẫn.

Có khả năng sử dụng tiếng Anh cơ bản.

Nhóm nghề Nhân viên trợ lý văn phòng là một vị trí quan trọng trong nhiều tổ chức, doanh nghiệp. Với những đặc trưng và yêu cầu như trên, hy vọng bạn đã có cái nhìn tổng quan về nhóm nghề này để định hướng cho bản thân trong tương lai.

Hãy giúp mọi người biết câu trả lời này thế nào?
0/5 (0 đánh giá)
thumb up 0
thumb down
0 bình luận
Bình luận
avatar
level icon
Như Bùi

13/05/2024

Đặc trưng của nhóm nghề Nhân viên trợ lý văn phòng
Nhân viên trợ lý văn phòng là vị trí hỗ trợ các hoạt động văn phòng cho cá nhân, tổ chức, đảm bảo công việc vận hành trơn tru, hiệu quả. Họ đóng vai trò quan trọng trong việc kết nối các bộ phận, hỗ trợ lãnh đạo và nhân viên trong công ty.

Đặc trưng chính của nhóm nghề này:

Công việc đa dạng, linh hoạt: Trợ lý văn phòng thường đảm nhiệm nhiều nhiệm vụ khác nhau, từ cơ bản như tiếp đón khách hàng, trả lời điện thoại, soạn thảo văn bản, sắp xếp lịch trình, đến phức tạp hơn như hỗ trợ tổ chức sự kiện, quản lý hồ sơ, tài liệu, đặt mua văn phòng phẩm,...
Môi trường làm việc năng động: Trợ lý văn phòng thường xuyên tiếp xúc với nhiều người, làm việc trong môi trường có nhịp độ nhanh, đòi hỏi khả năng thích nghi cao.
Yêu cầu kỹ năng đa dạng: Để thành công trong vai trò này, cần trang bị nhiều kỹ năng mềm và cứng, bao gồm kỹ năng giao tiếp, ứng xử, tin học văn phòng, quản lý thời gian, làm việc nhóm,...
Yêu cầu đối với nhóm nghề Nhân viên trợ lý văn phòng
Về kỹ năng:

Kỹ năng giao tiếp: Giao tiếp hiệu quả là yếu tố then chốt giúp trợ lý văn phòng hoàn thành tốt công việc. Họ cần có khả năng lắng nghe, thấu hiểu, truyền đạt thông tin rõ ràng, chính xác, đồng thời xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với đồng nghiệp, khách hàng và đối tác.
Kỹ năng ứng xử: Trợ lý văn phòng cần ứng xử lịch sự, chuyên nghiệp, tôn trọng mọi người trong mọi tình huống. Họ cần giữ thái độ tích cực, hỗ trợ đồng nghiệp và tạo ấn tượng tốt đẹp với khách hàng.
Kỹ năng tin học văn phòng: Thành thạo các phần mềm văn phòng như Word, Excel, PowerPoint, Email,... là yêu cầu bắt buộc đối với trợ lý văn phòng. Họ cần sử dụng các phần mềm này để soạn thảo văn bản, lập bảng biểu, báo cáo, quản lý dữ liệu,...
Kỹ năng quản lý thời gian: Trợ lý văn phòng thường xuyên phải xử lý nhiều công việc cùng lúc, do đó, họ cần có khả năng quản lý thời gian hiệu quả để đảm bảo hoàn thành công việc đúng hạn và đạt chất lượng cao.
Kỹ năng làm việc nhóm: Trợ lý văn phòng thường xuyên phối hợp với các bộ phận khác trong công ty để hoàn thành nhiệm vụ. Do đó, họ cần có khả năng làm việc nhóm tốt, hợp tác hiệu quả và sẵn sàng chia sẻ công việc.
Về phẩm chất:

Cẩn thận, tỉ mỉ: Trợ lý văn phòng cần cẩn thận, tỉ mỉ trong mọi công việc để tránh sai sót. Họ cần kiểm tra kỹ lưỡng các văn bản, tài liệu trước khi gửi đi và đảm bảo mọi công việc được thực hiện chính xác.
Chịu khó, trách nhiệm: Trợ lý văn phòng cần có tinh thần trách nhiệm cao, sẵn sàng hoàn thành tốt mọi công việc được giao. Họ cần chủ động, tích cực trong công việc và luôn nỗ lực để hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Trung thực: Trợ lý văn phòng cần trung thực trong mọi việc, giữ gìn bí mật công ty và bảo vệ thông tin của khách hàng.
Khả năng thích nghi: Trợ lý văn phòng cần có khả năng thích nghi với môi trường làm việc mới, sẵn sàng học hỏi những điều mới và thay đổi cách thức làm việc khi cần thiết.
Ngoài ra, trợ lý văn phòng cũng cần có:

Ngoại hình ưa nhìn, ăn mặc lịch sự.
Sức khỏe tốt, tinh thần minh mẫn.
Có khả năng sử dụng tiếng Anh cơ bản.
Nhóm nghề Nhân viên trợ lý văn phòng là một vị trí quan trọng trong nhiều tổ chức, doanh nghiệp. Với những đặc trưng và yêu cầu như trên, hy vọng bạn đã có cái nhìn tổng quan về nhóm nghề này để định hướng cho bản thân trong tương lai.

Hãy giúp mọi người biết câu trả lời này thế nào?
0/5 (0 đánh giá)
thumb up 0
thumb down
0 bình luận
Bình luận
avatar
level icon
Thất Hạc

13/05/2024

Anh PS Việt

Công việc chính của một Trợ lý văn phòng

Các vị trí Trợ lý văn phòng thường sẽ đảm nhận công việc giống nhau tuy nhiên tùy từng ngành nghề hoạt động mà có đặc trưng riêng nhất định. Các công việc nhìn chung được cụ thể như sau:

  • Trả lời điện thoại và chuyển tiếp đến phòng/ban được yêu cầu.
  • Sắp xếp thời gian làm việc, lịch hẹn với đối tác, khách hàng, nhà cung cấp.
  • Chuẩn bị phòng họp và in ấn tài liệu trước mỗi cuộc họp.
  • Phổ biến và giám sát việc thực hiện nội quy công ty của nhân viên.
  • Hỗ trợ nhân viên công ty hoàn thiện các thủ tục hành chính.
  • Giải đáp thắc mắc của nhân viên trong quá trình làm việc.
  • Đặt hàng trang thiết bị văn phòng.
  • Quản lý cơ sở dữ liệu nhân viên, khách hàng, đối tác,...
  • Đặt vé máy bay, khách sạn cho nhân viên được cử đi công tác.
  • Lập báo cáo thu chi cho hoạt động hành chính và nộp lên cấp trên định kì.
  • Tiếp đón, hỗ trợ khách hàng tới công ty.
  • Đóng vai trò trung gian giữa khách hàng và công ty.
  • Các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên.

Yêu cầu đối với vị trí Trợ lý văn phòng

  • Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên tốt nghiệp các ngành quản trị nhân lực, hành chính nhân sự, luật,…
  • Am hiểu quy trình quản lý và các thủ tục hành chính của công ty.
  • Thành thạo tin học văn phòng
  • Kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả.
  • Biết cách sắp xếp và lựa chọn công việc ưu tiên.
  • Cẩn thận, tỉ mỉ, chính xác trong công việc.
  • Phong thái chuyên nghiệp, điềm tĩnh khi giao tiếp với những người xung quanh.
  • Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
  • Kỹ năng giao tiếp tốt bằng cả lời nói và văn bản.
  • Khả năng tổ chức, sắp xếp công việc một cách khoa học.
  • Kỹ năng làm việc nhóm.


Hãy giúp mọi người biết câu trả lời này thế nào?
0/5 (0 đánh giá)
thumb up 0
thumb down
0 bình luận
Bình luận

Nếu bạn muốn hỏi bài tập

Các câu hỏi của bạn luôn được giải đáp dưới 10 phút

Ảnh ads

CÂU HỎI LIÊN QUAN

FQA.vn Nền tảng kết nối cộng đồng hỗ trợ giải bài tập học sinh trong khối K12. Sản phẩm được phát triển bởi CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ GIA ĐÌNH (FTECH CO., LTD)
Điện thoại: 1900636019 Email: info@fqa.vn
Location Địa chỉ: Số 21 Ngõ Giếng, Phố Đông Các, Phường Ô Chợ Dừa, Quận Đống Đa, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.
Tải ứng dụng FQA
Người chịu trách nhiệm quản lý nội dung: Nguyễn Tuấn Quang Giấy phép thiết lập MXH số 07/GP-BTTTT do Bộ Thông tin và Truyền thông cấp ngày 05/01/2024
Copyright © 2023 fqa.vn All Rights Reserved