Đúng và sai Câu 1: Đọc đoạn thông tin sau:,Ông M là giám đốc, chị T, anh S là nhân viên cùng làm tại công ty X. Biết anh(S là lao động có trình độ,chuyên môn kĩ thuật cao nhưng chưa được lãnh đạo công ty thực hiện các chế độ ưru điithho quy định,nên chị T tư vấn cho anh S gặp ông M yêu cầu phải tăng lương cho mình. Bức xúc vì ông M không tăng,lương mà còn lớn tiếng xúc phạm mình, anh S tự ý nghỉ việc để gây sức ép với ông M nên bị ông M sa,thải. Sau khi tìm được công việc mới tại công ty do anh H làm giám đốc, trong thời gian thử việc vì,không được anh H cung cấp thiết bị bảo hộ đạt chuẩn, anh S bị tai nạn phải nhập viện điều trị. Biết,không thể tiếp tục thuê anh S, anh H đã ký quyết định cho anh S hưởng trợ cấp tai nạn lao động và,thông báo cho anh S về việc chấm công việc và đề nghị anh đi tìm công việc mới.,C. a) Ông M và anh H đều vi phạm nghĩa vụ của công dân khi tiến hành hoạt động kinh doanh.,12b) Ông M không thực hiện đúng chế độ ưu đãi cho anh S là người có trình độ chuyên môn cao là,chưa thực hiện đúng trách nhiệm pháp lý và trách nhiệm đạo đức khi kinh doanh.,B c) Việc anh H chưa cung cấp thiết bị bảo hộ đạt chuẩn cho anh S là chưa thực hiện đúng quyền,được bảo vệ sức khỏe của công dân.,d) Anh H ký quyết định cho anh S hưởng trợ cấp tai nạn lao động là chưa thực hiện đúng trách,nhiệm pháp lý của doanh nghiệp khi kinh doanh.

Question

Accepted Answer

{"userId":5382410,"userName":"Apple_U7L8F62r64RrKgemR5k6dp1U0cr2"}

(a) Ông M và anh H đều vi phạm nghĩa vụ của công dân khi tiến hành hoạt động kinh doanh.

Đúng

Phân tích:

Ông M không thực hiện chế độ ưu đãi cho người lao động có trình độ (sai quy định).
Anh H không cung cấp thiết bị bảo hộ đạt chuẩn → vi phạm nghĩa vụ bảo đảm an toàn lao động.
→ Cả hai đều vi phạm nghĩa vụ khi kinh doanh.

(b) Ông M không thực hiện đúng chế độ ưu đãi cho anh S là người có trình độ chuyên môn cao là chưa thực hiện đúng trách nhiệm pháp lý và trách nhiệm đạo đức khi kinh doanh.

Đúng

Phân tích:

Người sử dụng lao động có trách nhiệm pháp lý phải thực hiện chế độ với người lao động theo luật.
Đồng thời, khía cạnh đạo đức trong kinh doanh cũng yêu cầu tôn trọng năng lực và cống hiến của người có trình độ.
→ Nhận định đúng cả về pháp lý và đạo đức.

(c) Việc anh H chưa cung cấp thiết bị bảo hộ đạt chuẩn cho anh S là chưa thực hiện đúng quyền được bảo vệ sức khỏe của công dân.

Đúng

Phân tích:

Theo Luật Lao động, người sử dụng lao động phải trang bị thiết bị bảo hộ đầy đủ, đạt chuẩn.
Việc không cung cấp thiết bị đạt chuẩn → vi phạm quyền được bảo vệ sức khỏe.
→ Nhận định đúng.

(d) Anh H ký quyết định cho anh S hưởng trợ cấp tai nạn lao động là chưa thực hiện đúng trách nhiệm pháp lý của doanh nghiệp khi kinh doanh.

Sai

Phân tích:

Anh H đã thực hiện đúng trách nhiệm pháp lý khi cho anh S hưởng trợ cấp tai nạn lao động.
Việc chấm dứt hợp đồng sau đó là hợp lý nếu không thể tiếp tục sử dụng lao động bị tai nạn.
→ Nhận định này sai, vì anh H đã làm đúng trách nhiệm pháp lý.