Câu 19. Trong tình huống sau, nếu là người làm việc trong cùng phân xưởng với anh K, em nên lựa chọn cách ứng xử nào sau đây? Tình huống. Hai vợ chồng anh K làm cùng một phân xưởng của nhà máy. Phân x...

Trong tình huống này, anh K có hành vi phân công trực đêm không công bằng, ưu tiên cho vợ mình và bỏ qua quyền lợi của những người khác. Cách ứng xử phù hợp nên là phản ánh sự việc một cách xây dựng, bảo vệ quyền lợi công bằng cho mọi người mà không gây ra mâu thuẫn hay hành động tiêu cực. Phân tích các lựa chọn: A. Im lặng, vì việc phân công trực đêm là nhiệm vụ của anh K: Không nên, vì im lặng đồng nghĩa với việc chấp nhận sự bất công. B. Dùng lời nói và hành động tiêu cực để đáp trả: Không nên, vì sẽ gây mâu thuẫn, ảnh hưởng xấu đến môi trường làm việc. C. Kiến nghị lên giám đốc để yêu cầu anh K phân công công bằng: Đây là cách ứng xử đúng đắn, vừa bảo vệ quyền lợi, vừa giữ trật tự, kỷ luật trong phân xưởng. D. Lôi kéo công nhân đình công, đập phá máy móc: Rất tiêu cực, vi phạm pháp luật và đạo đức nghề nghiệp. Vậy, lựa chọn đúng là C. Kiến nghị lên giám đốc để yêu cầu anh K thực hiện phân công trực đêm công bằng.