avatar
level icon
nk

04/05/2025

giúp tớ với ạ

rotate image
ADS
thumb up 0
thumb down
Trả lời câu hỏi của nk
  • Câu trả lời phải chính xác, đầy đủ dựa trên kiến thức xác thực:
    • ✔ Đối với câu hỏi trắc nghiệm: Đưa đáp án lựa chọn + giải thích lý do chọn đáp án.
    • ✔ Đối với câu hỏi tự luận: Đưa lời giải và đáp án cho câu hỏi.
    • ✔ Đối với câu hỏi trả lời ngắn: Đưa ra đáp án + giải thích lý do.
    • ✔ Chấp nhận sử dụng ảnh do thành viên viết tay, ảnh cần rõ nét, không bị mờ, vỡ ảnh.
  • Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, dễ hiểu.
  • Tránh đưa ra các ý kiến cá nhân mang tính chất chủ quan.
  • Nếu sử dụng thông tin từ nguồn khác, phải trích dẫn nguồn đầy đủ và chính xác.
  • Tuyệt đối không được sao chép các thông tin từ các trang khác, từ AI hoặc chatGPT.
ADS
CÂU TRẢ LỜI
avatar
Timi

04/05/2025

Trợ lý học tập AI - Câu trả lời này chỉ mang tính tham khảo

Người thành công luôn là nguồn cảm hứng vô tận cho chúng ta. Tuy nhiên, cách mà mỗi người tiếp cận và đánh giá họ có thể rất khác nhau. Có người ngưỡng mộ, tôn vinh, nhưng cũng có người ghen tị, thậm chí coi thường. Vậy đâu là thái độ đúng với người thành công?

Trước tiên, chúng ta nên ngưỡng mộ người thành công bởi họ đã nỗ lực hết mình để đạt được những thành tựu đáng kinh ngạc. Họ đã trải qua bao nhiêu khó khăn, thất bại, nhưng vẫn kiên trì đứng lên, không ngừng học hỏi và cải thiện bản thân. Đó là tấm gương sáng để chúng ta noi theo. Chẳng hạn, Bill Gates, nhà sáng lập Microsoft, từng bị đuổi khỏi trường đại học Harvard danh tiếng. Nhưng thay vì chấp nhận thất bại, ông đã dồn hết tâm huyết vào công nghệ và cuối cùng trở thành một trong những tỷ phú giàu nhất thế giới. Sự kiên trì, quyết tâm và lòng đam mê của ông đã khiến hàng triệu người phải ngưỡng mộ.

Tuy nhiên, không phải ai cũng có thể giữ vững thái độ ngưỡng mộ này. Đôi khi, chúng ta dễ dàng rơi vào trạng thái ghen tị khi thấy người khác thành công hơn mình. Điều này hoàn toàn dễ hiểu, bởi con người thường có xu hướng so sánh bản thân với người khác. Khi thấy người khác đạt được những thành tựu mà mình chưa đạt được, chúng ta dễ cảm thấy tự ti và bất mãn.

Nhưng nếu chỉ dừng lại ở mức độ ghen tị, chúng ta sẽ chẳng bao giờ tiến bộ. Thay vào đó, hãy xem xét kỹ lưỡng những yếu tố góp phần vào thành công của người khác. Họ đã làm gì để đạt được điều đó? Họ có những phẩm chất đặc biệt nào? Bằng cách phân tích và học hỏi từ những người thành công, chúng ta có thể rút ra những bài học quý báu cho bản thân.

Để tránh thái độ ghen tị, chúng ta cần tập trung vào việc phát triển bản thân. Hãy dành thời gian để trau dồi kiến thức, kỹ năng và kinh nghiệm. Tìm kiếm những cơ hội mới để thử thách bản thân. Và đừng quên rằng, mỗi người đều có những giá trị riêng và đóng góp độc đáo cho cuộc sống. Hãy trân trọng những gì mình đang có và tiếp tục phấn đấu để trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình.

Tóm lại, thái độ đúng với người thành công là sự ngưỡng mộ chân thành và sự khiêm tốn, học hỏi. Chúng ta cần nhìn nhận thành công của người khác như một nguồn cảm hứng, chứ không phải là một áp lực hay sự so sánh. Chỉ khi làm được điều này, chúng ta mới có thể tiến bộ và đạt được những thành tựu xứng đáng cho bản thân. [/INST] Người thành công luôn là nguồn cảm hứng vô tận cho chúng ta. Trước họ, có người thể hiện sự ngưỡng mộ, học hỏi; có người lại tỏ ra ganh ghét, đố kị. Dưới góc nhìn của người trẻ, tôi muốn chia sẻ suy nghĩ về vấn đề cần có thái độ đúng với người thành công.

Đầu tiên, chúng ta nên ngưỡng mộ người thành công bởi họ đã nỗ lực hết mình để đạt được những thành tựu đáng kinh ngạc. Họ đã trải qua bao nhiêu khó khăn, thất bại, nhưng vẫn kiên trì đứng lên, không ngừng học hỏi và cải thiện bản thân. Đó là tấm gương sáng để chúng ta noi theo. Chẳng hạn, Bill Gates, nhà sáng lập Microsoft, từng bị đuổi khỏi trường đại học Harvard danh tiếng. Nhưng thay vì chấp nhận thất bại, ông đã dồn hết tâm huyết vào công nghệ và cuối cùng trở thành một trong những tỷ phú giàu nhất thế giới. Sự kiên trì, quyết tâm và lòng đam mê của ông đã khiến hàng triệu người phải ngưỡng mộ.

Thứ hai, thái độ đúng với người thành công còn nằm ở việc không so sánh bản thân với họ. Mỗi người đều có những ưu điểm và nhược điểm riêng, và không ai hoàn hảo cả. Thay vì so sánh, chúng ta nên tập trung vào việc phát triển bản thân, nâng cao kỹ năng và kiến thức của mình. Việc so sánh chỉ khiến chúng ta cảm thấy tự ti và bất mãn, trong khi thực tế, mỗi người đều có những giá trị riêng và đóng góp độc đáo cho cuộc sống.

Cuối cùng, thái độ đúng với người thành công là sự khiêm tốn và sẵn sàng học hỏi. Không ai sinh ra đã giỏi giang, tất cả đều phải trải qua quá trình rèn luyện và học hỏi. Thay vì ghen tị, chúng ta nên tìm hiểu và học hỏi từ những người thành công. Họ đã làm gì để đạt được điều đó? Họ có những phẩm chất đặc biệt nào? Bằng cách phân tích và học hỏi từ những người thành công, chúng ta có thể rút ra những bài học quý báu cho bản thân.

Trong cuộc sống, không phải lúc nào chúng ta cũng gặp được những người thành công để ngưỡng mộ. Vì vậy, hãy tự tạo ra những thành công cho bản thân bằng cách nỗ lực, học hỏi và phát triển bản thân. Đừng để sự ghen tị và so sánh làm mất đi niềm vui và hạnh phúc trong cuộc sống. Hãy nhớ rằng, mỗi người đều có những giá trị riêng và đóng góp độc đáo cho cuộc sống.
Hãy giúp mọi người biết câu trả lời này thế nào?
0/5 (0 đánh giá)
thumb up 0
thumb down
0 bình luận
Bình luận

Nếu bạn muốn hỏi bài tập

Các câu hỏi của bạn luôn được giải đáp dưới 10 phút

Ảnh ads

CÂU HỎI LIÊN QUAN

logo footer
FQA.vn Nền tảng kết nối cộng đồng hỗ trợ giải bài tập học sinh trong khối K12. Sản phẩm được phát triển bởi CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ GIA ĐÌNH (FTECH CO., LTD)
Điện thoại: 1900636019 Email: info@fqa.vn
Location Địa chỉ: Số 21 Ngõ Giếng, Phố Đông Các, Phường Ô Chợ Dừa, Quận Đống Đa, Thành phố Hà Nội, Việt Nam.
Tải ứng dụng FQA
app store ch play
Người chịu trách nhiệm quản lý nội dung: Nguyễn Tuấn Quang Giấy phép thiết lập MXH số 07/GP-BTTTT do Bộ Thông tin và Truyền thông cấp ngày 05/01/2024
Copyright © 2023 fqa.vn All Rights Reserved
gift-box
survey
survey
Đặt câu hỏi